崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理
2.建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料
3.負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作
4.協(xié)調(diào)員工關(guān)系,處理員工投訴,及時處理公司管理過程中的人力行政問題
5.各類行政人事表單匯總,基礎(chǔ)文件的起草制作、校對
6.維護(hù)和執(zhí)行公司人事各項規(guī)章制度
7.協(xié)助完成部門的其他日常事務(wù)
8.協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè),策劃、組織、主持公司各類型會議及活動
9.完成各項行政工作的對接及領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事項
10.食堂,后勤等管理,每月考勤統(tǒng)計
職位要求:
1.熟練操作WORD、EXCEL等各類OFFICE軟件;
2.性格開朗、自信大方、誠實可靠,頭腦靈活,具備較強(qiáng)的領(lǐng)悟力和學(xué)習(xí)能力
3.為人踏實,工作細(xì)致、有耐心,積極主動,自律性強(qiáng),具有極強(qiáng)的責(zé)任心、良好的心理素質(zhì)和服務(wù)意識
4.具備較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊協(xié)作
6.工作認(rèn)真,為人踏實,能服從公司的工作安排及調(diào)派。
你在?位置
一般 良好 優(yōu)秀 極好